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排行榜 收藏 打印 发给朋友 举报 来源: 运城晚报 发布者:运城新闻网
热度0票 浏览918次 时间:2019年3月14日 11:08
  草长莺飞,春暖花开。又一轮“减税降费”利好政策,在万物苏萌的大地遍地撒种,开花结果。
  今年年初以来,稷山县税务局在该县开展了一场全方位、多渠道、大范围的“减税降费”政策宣传和落实工作。
  “快与稳”起好步,“实与效”开好局
  快速、高效的节奏,成为开局起步的关键。稷山县税务局第一时间成立专项工作领导小组,组织业务骨干编制《“减税降费”宣传手册》,在主要街道和办税大厅外悬挂标语横幅,并通过县电视台、广场大屏滚动播放惠民政策,在办税大厅设置“咨询服务岗”,确保纳税人能够第一时间享受到“减税降费”政策红利。
  2月12日,该局“减税降费”专项领导小组成员,深入山西志峰农科贸有限公司,为企业送去“减税降费”宣传手册,将其作为送给企业的第一个新年“福利红包”。
  山西志峰农科贸有限公司是一家纸板企业,2月份应税收入6.82万元,企业员工有11人,资产总额565.56万元,符合增值税小规模纳税人和企业所得税小型微利企业纳税人条件。税务干部结合企业实际,为企业法人和财务人员详细解读了“减税降费”相关政策,进行了务实有效的辅导帮助。截至2月19日,该企业已申报增值税减免金额2046.48元,得到了实实在在的好处。
  法制纪检联合办公,督查监察双向驱动
  政策出台,要落地生根,更要开花结果。

  2月14日,稷山县税务局发挥部门联动效应,采取法制纪检联合办公、通力协作的方式,制定督查、监察办税服务厅值班表,设立“督审驻厅服务岗”。
  这种法制纪检联合专项督导调研的方法,在落实“减税降费”政策、规范税收执法行为、强化系统内部控制上,起到了极大的联动效应,树起了稷山税务的新形象、新风貌。
  同时,该局还结合刚出台的“双积分”绩效考评办法,将各部门的“减税降费”落实情况与绩效考评挂钩,实行“扣分制”,只减分不加分。
  “全覆盖”培训跟进,“无缝隙”对接服务
  培训辅导,始终是政策落实的关键。从2月21日开始,该局依托“纳税人学堂”,对内分8批次组织办税服务厅、税源管理单位全体税干进行了全覆盖培训,确保税务人员学懂学透、学深学精,懂政策、会操作;对外,紧紧围绕“减什么”“减多少”“怎么减”等内容,组建讲师团,对全县小微企业的法人和财务会计2400余人,分12期进行专题培训,做到“应知尽知”“应享尽享”。
  上门入户送政策,宣传惠民再发力
  全面准确、及时高效地统计核算减免税数据,能够直观反映“减税降费”政策带来的红利效果。
  3月5日,稷山县税务局“减税降费”办公室采取集中会审的方式,实事求是、分类核算、分级负责,如实准确地统计核算纳税人享受的各项减税数据,共统计出符合提高增值税小规模纳税人起征点(月销售额3~10万元)减免税额0.2万元,户数两户;增值税小规模纳税人部分地方税费减征政策合计减免税额12.82万元,减免4373户(次)。
  该局党委书记、局长崔怀海说:“‘减税降费’工作是一项政治任务,必须要以一等站位、一级力度的思想认识和行动准确,用内容更多、覆盖面更广、力度更大的密集性举措,将政策红利真真切切地落到广大纳税人和缴费人的头上,让他们有充足的获得感和幸福感。”
  李杨
(编辑:张波)
                      
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